Établi sur la rue de l’Église depuis 50 ans, le Garage Lamontagne n’a pas été à l’abri de la pénurie de main-d’œuvre, particulièrement de mécaniciens qualifiés.
« C’est simple, c’était ça ou on fermait! », mentionne d’emblée Karine Lamontagne, copropriétaire du garage avec son conjoint, Stéphane Naud. «Pourtant, on répond à un besoin important dans la communauté, alors que la plupart des domiciles comptent deux voitures. »
La petite entreprise familiale a été accompagnée par des professionnels en recrutement. Malgré cela, le processus a été ardu à certains moments. Les communications avec les ambassades pour valider l’avancement du dossier ont été difficiles, ce qui a causé des retards dans l’arrivée de l’un des travailleurs. Heureusement, Zakaria Djendar, originaire du Maroc, et Habib Khanouche, originaire d’Algérie, ont réussi à s’installer à Albanel avec leur famille, bénéficiant d’un contrat de travail d’une durée de 3 ans.
«C’est remarquable de constater à quel point ils ont été autonomes dès leur première journée de travail! Leur compétence, leur sérieux et leur fierté pour leur emploi sont exceptionnels », souligne Karine Lamontagne.
Il faut dire que leur arrivée a été minutieusement préparée. L’employeur avait investi dans l’achat de meubles et de commodités nécessaires pour faciliter l’installation des familles. En réduisant leurs dépenses liées à ces équipements, les familles ont pu économiser pour acquérir une voiture. La population d’Albanel a aussi participé à l’accueil de ces nouveaux concitoyens en faisant preuve d’une très grande générosité.
Autre constat surprenant : l’arrivée des nouveaux membres dans l’équipe a attiré une nouvelle clientèle, principalement composée de personnes originaires des mêmes pays et résidant aux alentours. Ils viennent spécifiquement à Albanel pour l’entretien de leurs véhicules.
«L’un d’entre eux avait développé des amitiés avec d’autres citoyens du Lac-Saint-Jean de la même origine avant son arrivée,
il avait donc déjà un réseau en place. Ça a fait une très grande différence dans son intégration», explique Karine Lamontagne.
En somme, pour les propriétaires du Garage Lamontagne, cette première expérience à l’international s’avère très positive. En plus de bénéficier de deux travailleurs qualifiés et compétents, l’entreprise a réussi à accompagner ces nouveaux résidents, favorisant ainsi leur intégration au sein de la communauté.
«Oui, il faut s’attendre à des délais et être flexible sur son échéancier de recrutement, mais ça en vaut tellement la peine ! »,
conclut-elle.
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